{"id":21667,"date":"2023-05-09T00:05:09","date_gmt":"2023-05-09T03:05:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.jornaldaconstrucaocivil.com.br\/?p=21667"},"modified":"2023-05-09T00:43:50","modified_gmt":"2023-05-09T03:43:50","slug":"o-mundo-da-inovacao-e-delas-maes-sao-destaque-na-andrade-gutierrez-em-cargos-de-lideranca","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/?p=21667","title":{"rendered":"O mundo da inova\u00e7\u00e3o \u00e9 delas: m\u00e3es s\u00e3o destaque na Andrade Gutierrez em cargos de lideran\u00e7a"},"content":{"rendered":"

Os impactos da diversidade de g\u00eanero nas institui\u00e7\u00f5es \u00e9 positivo, segundo pesquisa da McKinsey & Company, fazendo com que empresas que apostam na diversidade tenham at\u00e9 15% mais chances de gerar ganhos acima da m\u00e9dia. No entanto, apenas 38% dos cargos de lideran\u00e7a no Brasil s\u00e3o ocupados por mulheres.<\/p>\n

Apesar do n\u00famero ter crescido nos \u00faltimos anos, ainda s\u00e3o muitos os obst\u00e1culos enfrentados por elas. Segundo um\u00a0estudo<\/a>\u00a0da FGV, 50% das mulheres entrevistadas foram desligadas de suas empresas ap\u00f3s a licen\u00e7a-maternidade, lembrando que existem leis que protegem a estabilidade profissional do per\u00edodo da gesta\u00e7\u00e3o at\u00e9 cinco meses ap\u00f3s o parto.<\/p>\n

Em algumas empresas, contudo, h\u00e1 uma mudan\u00e7a cultural no sentido de estimular que as mulheres sejam acolhidas e n\u00e3o saiam do mercado quando se tornam m\u00e3es. A construtora Andrade Gutierrez, por exemplo, ainda que seja parte de um setor antes considerado tipicamente masculino, tem diversas m\u00e3es em posi\u00e7\u00f5es de lideran\u00e7a e atuando em aspectos estrat\u00e9gicos dos neg\u00f3cios.<\/p>\n

Elaine Stolf, m\u00e3e da Maria Clara, de 4 anos, \u00e9 a Superintendente SMS na Andrade Gutierrez. Para ela, \u00e9 fundamental que as empresas desenvolvam iniciativas de conscientiza\u00e7\u00e3o sobre o tema. “\u00c9 essencial que gestores e profissionais quebrem o paradigma de que a ‘m\u00e3e est\u00e1 menos dispon\u00edvel’ ou que ‘sua entrega ser\u00e1 afetada por priorizar as demandas familiares’. A compet\u00eancia e o resultado n\u00e3o est\u00e3o atrelados a esse conceito e promover esse entendimento \u00e9 o primeiro passo a ser tomado dentro das empresas”, sugere a executiva.<\/p>\n

Maternidade e inova\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n

Para Mar\u00edlia Viana, Gerente de Compliance da Andrade Gutierrez, o setor de inova\u00e7\u00e3o vai al\u00e9m no seu papel ao auxiliar no processo educacional da sociedade, quebrando tabus e vieses, como o da maternidade na carreira. “A maternidade me deixou mais corajosa e mais aberta. Hoje n\u00e3o tenho medo de absolutamente nada, tenho certeza que consigo fazer tudo e que vai dar certo. Trabalhando em uma empresa inovadora, levamos para casa a cultura de inova\u00e7\u00e3o, educando nossos filhos para que sejam mais abertos ao novo e pensem fora da caixa”, comenta Mar\u00edlia, m\u00e3e da Mait\u00ea, de 2 anos.<\/p>\n

Ritha Leal, Coordenadora de Risco\u00a0da Andrade Gutierrez, conta que a maternidade impactou positivamente o seu trabalho. “O desafio de ser m\u00e3e e trabalhar me trouxe mais maturidade, responsabilidade e organiza\u00e7\u00e3o. As empresas precisam atuar para eliminar a diferen\u00e7a de g\u00eanero, trazendo processos motivacionais e a cria\u00e7\u00e3o de um ambiente com mais diversidade e mais acolhedor”, defende a m\u00e3e da Lara Leal, de 8 anos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Os impactos da diversidade de g\u00eanero nas institui\u00e7\u00f5es \u00e9 positivo, segundo pesquisa da McKinsey & Company, fazendo com que empresas que apostam na diversidade tenham at\u00e9 15% mais chances de gerar ganhos acima da m\u00e9dia. No entanto, apenas 38% dos cargos de lideran\u00e7a no Brasil s\u00e3o ocupados por mulheres. Apesar do n\u00famero ter crescido nos […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":21671,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":""},"categories":[27],"tags":[24624,713,3603,24447,21692,22519],"class_list":["post-21667","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-acontece","tag-servicosdeobras","tag-andrade-gutierrez","tag-dia-das-maes","tag-infraestrutura-e-energia","tag-mulheres-na-engenharia","tag-vetor-ag"],"blocksy_meta":[],"spectra_blocks_featured_image_url":{"thumbnail":{"url":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/handler-15-AG-VETOR-AG-150x150.jpg","width":150,"height":150},"medium":{"url":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/handler-15-AG-VETOR-AG-300x189.jpg","width":300,"height":189},"medium_large":{"url":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/handler-15-AG-VETOR-AG.jpg","width":741,"height":467},"large":{"url":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/handler-15-AG-VETOR-AG.jpg","width":741,"height":467},"full":{"url":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/handler-15-AG-VETOR-AG.jpg","width":741,"height":467}},"spectra_blocks_author_info":{"display_name":"Jornal da Constru\u00e7\u00e3o Civil","avatar_url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/973c9774fd44ddaceb026973c4962faa70fc512bc4c9da68e8ebb40fecee6540?s=96&d=mm&r=g","author_link":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/?author=1","description":"Desde de 2013, levando muitas informa\u00e7\u00f5es, lan\u00e7amentos e produtos de qualidade para toda cadeia produtiva da constru\u00e7\u00e3o. O Futuro da constru\u00e7\u00e3o passa por aqui,"},"uagb_featured_image_src":{"full":["https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/handler-15-AG-VETOR-AG.jpg",741,467,false],"thumbnail":["https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/handler-15-AG-VETOR-AG-150x150.jpg",150,150,true],"medium":["https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/handler-15-AG-VETOR-AG-300x189.jpg",300,189,true],"medium_large":["https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/handler-15-AG-VETOR-AG.jpg",741,467,false],"large":["https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/handler-15-AG-VETOR-AG.jpg",741,467,false],"1536x1536":["https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/handler-15-AG-VETOR-AG.jpg",741,467,false],"2048x2048":["https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/handler-15-AG-VETOR-AG.jpg",741,467,false]},"uagb_author_info":{"display_name":"Jornal da Constru\u00e7\u00e3o Civil","author_link":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/?author=1"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"Os impactos da diversidade de g\u00eanero nas institui\u00e7\u00f5es \u00e9 positivo, segundo pesquisa da McKinsey & Company, fazendo com que empresas que apostam na diversidade tenham at\u00e9 15% mais chances de gerar ganhos acima da m\u00e9dia. No entanto, apenas 38% dos cargos de lideran\u00e7a no Brasil s\u00e3o ocupados por mulheres. Apesar do n\u00famero ter crescido nos…","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/21667","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=21667"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/21667\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/21671"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=21667"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=21667"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/construcaocivil.siriusmarketingedesign.com.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=21667"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}